Partnerystės su nuomonės formuotojais ir turinio kūrėjais plėtros vadybininkas – Lenkija

Kurkite su mumis partnerystes, kurios turi prasmę

Darbo vieta: Lenkija – daugiausia nuotolinis darbas
Reguliarūs asmeniniai susitikimai su vietiniais partneriais ir retkarčiais kelionės į centrinę būstinę Ostravoje

BEWIT yra tarptautinė gamybos įmonė, kilusi iš Čekijos, užsiimanti grynų, išskirtinai aukštos kokybės natūralių produktų kūrimu, gamyba ir pardavimu. Turime daugiau nei 200 000 klientų, savo produktų kūrimą ir gamybą, platų asortimentą ir augančią bendruomenę keliose Europos šalyse.

Mes nesiremiame manipuliacine rinkodara ar trumpalaikiu pardavimų spaudimu. Tikime tikra produktų verte, nuoširdžia komunikacija, ilgalaikiu pasitikėjimu ir prasmingu bendradarbiavimu.

Lenkijos rinkai ieškome lyderio, turinčio verslo ir verslumo mąstyseną, kuris asmeniškai pritrauks pagrindinius nuomonės formuotojus, kūrėjus ir ekspertus, o vėliau palaipsniui sukurs ir vadovaus vietinei partnerių pritraukimo komandai.

Tai nėra klasikinė šalies vadovo pozicija. Jūs nebūsite atsakingas už bendrą šalies operacinę veiklą, logistiką ar klientų aptarnavimą. Pagrindinė užduotis bus plėtoti partnerystes su nuomonės formuotojais, turinio kūrėjais ir ekspertais.

Kokia bus jūsų misija?

Pirmuoju etapu asmeniškai išanalizuosite Lenkijos rinką, identifikuosite perspektyviausius asmenis, vesite derybas ir pradėsite pirmuosius pagrindinius bendradarbiavimus.

Sukūrę veiksmingą modelį, palaipsniui subursite vietinę komandą, kuri sistemingai ieškos, pritrauks ir aktyvuos naujus partnerius.

Jūsų rezultatai nebus vertinami pagal išsiųstų pranešimų skaičių ar vienkartines kampanijas. Svarbiausia bus pritrauktų partnerių kokybė, jų aktyvumas, ilgalaikis stabilumas ir realus verslo efektas.

Kokios bus jūsų pagrindinės pareigos?

Pagrindinių partnerių pritraukimas

Rinkos analizė: Aktyvus Lenkijos nuomonės formuotojų, turinio kūrėjų ir ekspertų aplinkos stebėjimas.
Tinkamų asmenų pasirinkimas: Nuomonės formuotojų, kūrėjų, tinklalaidžių vedėjų, dėstytojų, terapeutų, ekspertų ir kitų svarbių asmenybių identifikavimas.
Asmeninis kontaktų užmezgimas: Kreipimasis į pagrindinius potencialius partnerius ir jiems BEWIT bendradarbiavimo galimybių pristatymas.
Derybos ir susitarimai: Asmeninių ir internetinių susitikimų vedimas bei derybų užbaigimas konkrečiais susitarimais.
Kokybės vertinimas: Patikimumo, bendruomenės kokybės, vertybių atitikimo ir ilgalaikio potencialo analizavimas, o ne tik sekėjų skaičiaus.

Partnerių aktyvinimas ir plėtra

Bendradarbiavimo modelio pritaikymas: Kiekvienam partneriui sukurti bendradarbiavimo formą, atitinkančią jo tematiką, auditoriją ir komunikacijos stilių.
Aktyvus startas: Užtikrinti, kad pritraukti asmenys neliktų tik užregistruotais kontaktais.
Ilgalaikė plėtra: Geriausių partnerių pavertimas BEWIT prekės ženklo ambasadoriais.
Kampanijos ir projektai: Bendradarbiavimas pristatant produktus, kuriant turinio koncepcijas, kampanijas ir specialius projektus.
Rezultatų vertinimas: Kiekvienos partnerystės aktyvumo, apyvartos, stabilumo ir pelningumo stebėjimas.

Vietinės komandos kūrimas ir vadovavimas

Komandos kūrimas: Palaipsniui sukurti komandą, atsakingą už naujų partnerių paiešką ir pritraukimą Lenkijoje.
Įdarbinimas ir įvedimas: Komandos narių paieška, atranka, paruošimas ir tobulinimas.
Darbo sistema: Nustatyti aiškias atsakomybės sritis, tikslus, komunikacijos taisykles, CRM procesus ir ataskaitų teikimą.
Rezultatų tobulinimas: Komunikacijos kokybės, nuoseklumo tolesniuose veiksmuose ir vedamų derybų efektyvumo didinimas.
Asmeninis pavyzdys: Asmeninis įsitraukimas ir gebėjimas savarankiškai pritraukti svarbiausius partnerius.

Ko ieškome?

Ieškome asmens, kuris:

yra lenkų kalbos gimtoji kalba ir puikiai supranta vietinę kultūrą, mentalitetą ir komunikacijos būdą,
turi dokumentuotų pardavimų, verslo plėtros, nuomonės formuotojų rinkodaros, partnerystės rinkodaros, įdarbinimo ar partnerystės tinklų kūrimo rezultatų,
gebėtų aktyviai užmegzti kontaktus su naujais žmonėmis, juos sudominti ir pelnyti jų pasitikėjimą,
gebėtų vesti verslo derybas ir jas užbaigti konkrečiu susitarimu,
turi patirties vadovaujant žmonėms arba aiškių polinkių kurti ir valdyti komandą,
labai gerai išmano socialinių tinklų ir turinio kūrėjų aplinką,
gebėtų atskirti realų poveikį ir patikimumą nuo vien tik sekėjų skaičiaus,
mąsto strategiškai, tačiau pirmuoju etapu yra pasirengęs asmeniškai ir intensyviai įsitraukti į partnerių pritraukimą,
dirba savarankiškai, prisiima atsakomybę už rezultatus ir nuosekliai užbaigia pradėtus veiksmus,
natūraliai tapatina save su BEWIT vertybėmis, natūraliais produktais, kokybe ir skaidria komunikacija.

Papildomas privalumas būtų nuosavas kontaktų tinklas tarp Lenkijos nuomonės formuotojų, kūrėjų, ekspertų, agentūrų ar žiniasklaidos.

Kalbos reikalavimai

Lenkų kalbos mokėjimas gimtosios kalbos lygiu yra būtina sąlyga.

Didelis privalumas būtų čekų arba slovakų kalbos mokėjimas, kuris palengvintų kasdienį bendradarbiavimą su BEWIT būstine Ostravoje ir tarptautine komanda. Jei kandidatas nemoka čekų ar slovakų kalbos, tikimės labai gero anglų kalbos mokėjimo kasdienei komunikacijai.

Ką siūlome?

Realią kūrimo galimybę: Svarbios BEWIT veiklos srities Lenkijoje sukūrimas ir ilgalaikė plėtra.
Stiprus esamas pagrindas: Tarptautinis prekės ženklas, daugiau nei 200 000 klientų, nuosavas produktų kūrimas, nuosava gamyba ir platus asortimentas.
Didelis savarankiškumas: Erdvė savo strategijai, iniciatyvoms ir sprendimams.
Tiesioginis bendradarbiavimas: Glaudus kontaktas su pardavimų vadovybe ir BEWIT būstine Ostravoje.
Galimybė sukurti savo komandą: Palaipsniui sukurti ir vadovauti vietinei partnerių pritraukimo struktūrai.
Motyvuojantis atlyginimas: Pastovioji finansinė dalis ir reikšminga kintamoji dalis, priklausanti nuo pasiektų rezultatų.
Lanksti bendradarbiavimo forma: Darbo sutartis, B2B sutartis ar kita forma, pritaikyta vietos sąlygoms ir abiejų šalių pageidavimams.

Ar jus sudomino ši galimybė?

Atsiųskite mums savo CV adresu [email protected] ir trumpai atsakykite į du klausimus:

Kokius konkrečius rezultatus jums pavyko pasiekti pritraukiant verslo partnerius, klientus ar nuomonės formuotojus arba vadovaujant komandai?
Kaip pradėtumėte kurti ilgalaikes ir autentiškas partnerystes su nuomonės formuotojais ir turinio kūrėjais Lenkijoje?

Ieškome asmens, kuris nenori tik valdyti esamos srities, bet trokšta kurti vertingas partnerystes ir kartu su mumis statyti kažką, kas turi tikrą prasmę.