Wir suchen keine Druckverkäufer. Wir suchen Menschen, die wahrhaftig teilen möchten

Vielleicht suchen Sie keine neue Geschäftsmöglichkeit.

Vielleicht suchen Sie einen Ort, an dem Sie endlich keine Rolle mehr spielen müssen.

Die Rolle eines Menschen, der immer begeistert ist.
Immer bereit.
Immer leistungsfähig.
Immer überzeugt, dass es nur noch ein bisschen Anstrengung braucht.

Vielleicht waren Sie schon einmal Teil eines Systems, das am Anfang wunderschön aussah.

Produkte machten Sinn.
Die Leute waren nett.
Die Gemeinschaft wirkte stark.
Alles hatte die Energie des Anfangs.

Und dann begann sich allmählich etwas zu ändern.

Nicht unbedingt äußerlich.

Innerlich.

Plötzlich spürte man nicht nur die Freude am Teilen, sondern auch Druck.
Nicht nur Inspiration, sondern auch Erwartungen.
Nicht nur eine Möglichkeit, sondern auch eine Verpflichtung.

Und vielleicht wollte man es sich lange nicht eingestehen.

Denn wenn man etwas Zeit, Energie, Beziehungen und einen Teil seines Lebens gewidmet hat, ist es nicht einfach zu sagen:

Das passt nicht mehr zu mir.

Das bedeutet nicht, dass alles vorher schlecht war.

Das bedeutet nicht, dass die Leute um einen herum schlecht waren.

Das bedeutet auch nicht, dass man versagt hat.

Manchmal reift man einfach zu einem Punkt heran, an dem man nicht mehr auf die gleiche Weise weitermachen möchte.

Und das ist in Ordnung.

Verkauf ist nicht das Problem. Das Problem ist Druck.

Ich möchte das klarstellen.

Das Wort Verkäufer verwende ich nicht als Beleidigung.

Ein guter Verkäufer kann ehrlich, professionell und nützlich sein. Er kann gut beraten. Er kann helfen, die richtige Lösung zu finden. Er kann wahrhaftig sein.

Jedes Unternehmen verkauft letztendlich etwas. Auch BEWIT.

Ohne Verkauf gäbe es keine Produktion.
Ohne Verkauf gäbe es keine Mitarbeiter.
Ohne Verkauf gäbe es keine Produkte.
Ohne Verkauf gäbe es keine Möglichkeit zu wachsen und weiter zu dienen.

Der Verkauf an sich ist kein Problem.

Das Problem ist Druck.

Das Problem ist der Moment, in dem man eine Beziehung zu einem anderen Menschen eingeht, hauptsächlich um etwas von ihm zu bekommen.

Das Problem ist, wenn aus einer Empfehlung eine Verpflichtung wird.
Wenn aus Freundschaft eine Gelegenheit wird.
Wenn aus einem Gespräch eine Technik wird.
Wenn aus einem Menschen ein Kontakt wird.

Das ist nicht der Weg, den wir bei BEWIT unterstützen wollen.

Wir suchen keinen Druck.
Wir suchen keine Manipulation.
Wir suchen kein Geschäft, das als Freundschaft getarnt ist.

Wir suchen Menschen, die wahrhaftig teilen möchten.

Manchmal geht man nicht, weil man versagt hat

Das halte ich für wichtig.

Viele Menschen verlassen alte Systeme nicht, weil sie schwach wären.

Sie gehen, weil sie gereift sind.

Sie sind zu dem Punkt gereift, an dem sie sich selbst nicht mehr unter Druck setzen wollen.
Sie wollen andere nicht unter Druck setzen.
Sie wollen keine Begeisterung verkaufen, die sie selbst nicht mehr empfinden.
Sie wollen keine Sätze sagen, die in Schulungen gut klingen, aber im Alltag nicht über ihre Lippen kommen.

Das ist kein Versagen.

Das ist Wahrhaftigkeit.

Und Wahrhaftigkeit beginnt manchmal mit einem sehr leisen Satz:

„Ich will das nicht mehr so.“

Ohne Drama.
Ohne Kampf.
Ohne die Notwendigkeit, jemanden zu verurteilen.

Nur mit dem inneren Wissen, dass es Zeit ist, einen anderen Weg zu gehen.

Teilen hat eine andere Energie als Überzeugen

Ein Druckverkäufer geht in ein Gespräch mit dem Ziel, ein Ergebnis zu erzielen.

Ein Mensch, der teilt, kommt mit einer anderen Einstellung.

„Das macht für mich Sinn.
Das benutze ich.
Das habe ich kennengelernt.
Schau es dir an, wenn du möchtest.“

Und wenn der andere Mensch nicht will, passiert nichts.

Kein Drängen.
Kein Beweisen.
Kein Jagen.

Wenn er mehr wissen will, öffnet sich der Raum.

Wenn er nicht will, bleibt der Raum geschlossen.

Das ist sehr einfach. Und gleichzeitig sehr selten.

Denn viele Systeme sprechen zwar von Freiheit, geben dem Menschen aber in Wirklichkeit das Gefühl, dass er ständig jemanden ansprechen, überzeugen und voranbringen sollte.

Und wenn er das nicht tut, hat er das Gefühl, zurückzufallen.

Bei BEWIT wollen wir nicht, dass jemand aus Schuldgefühlen zusammenarbeitet.

Wir wollen, dass er aus innerer Zustimmung zusammenarbeitet.

Es ist kein Spiel des „Nicht-Verkaufens“

Vielleicht sagt jemand, dass auch dies letztendlich nur eine andere Art von Marketing ist.

Und bis zu einem gewissen Grad hat er Recht.

BEWIT ist ein Unternehmen. Es verkauft Produkte. Die Zusammenarbeit hat eine wirtschaftliche Dimension. Wenn jemand aufgrund einer Empfehlung kauft, entsteht ein Geschäft.

Wir wollen nicht so tun, als gäbe es kein Geschäft.

Es existiert.

Der Unterschied liegt woanders.

Wir wollen das Geschäft nicht als Freundschaft tarnen.
Wir wollen aus dem Teilen keinen versteckten Druck machen.
Wir wollen Worte wie Authentizität, Freiheit oder Gemeinschaft nicht nur verwenden, damit sich Menschen leichter entscheiden.

Deshalb ist es für uns wichtig, nicht nur, was jemand sagt, sondern auch, von welchem Ort aus er es sagt.

Wenn er wahrhaftig teilt, ist das in Ordnung.

Wenn er nur sanftere Worte für denselben Druck verwendet, ist das nicht der BEWIT-Weg.

Echtes Teilen hat keine Verkrampfung in sich

Jeder von uns hat das schon einmal gefühlt.

Jemand empfiehlt uns etwas, aber in seiner Stimme liegt eine Spannung. Als ob hinter dieser Empfehlung noch etwas anderes stecken würde.

Die Notwendigkeit, dass wir zustimmen.
Die Notwendigkeit, dass wir kaufen.
Die Notwendigkeit, dass wir uns anschließen.

Und dann gibt es eine ganz andere Art von Empfehlung.

Ruhig. Natürlich. Ohne Erwartungen.

Jemand erwähnt etwas beim Kaffee. Schickt einen Link. Erzählt eine Erfahrung. Nicht, weil er muss, sondern weil es ihn wirklich interessiert hat.

Da ist eine ganz andere Energie.

Und die Leute erkennen das.

Vielleicht nicht alle bewusst. Aber sie fühlen es.

Sie fühlen, ob sie für Sie ein Mensch oder eine Gelegenheit sind.

Sie fühlen, ob Sie ihnen etwas anbieten oder sie irgendwohin drängen.

Sie fühlen, ob Sie mit Herz oder mit Plan dahinterstehen.

Auch wir lernen noch

Ich möchte kein Bild erzeugen, dass BEWIT eine Welt ohne Fehler ist.

Das ist es nicht.

Wir sind ein lebendiges Unternehmen. Und ein lebendiges Unternehmen lernt.

Auch bei uns kann es vorkommen, dass jemand in alte Gewohnheiten zurückfällt.
Zu viel Begeisterung.
Zu Sätzen, die nicht mehr ganz seine eigenen sind.
Dazu, den anderen Menschen schneller überzeugen zu wollen, als es gesund ist.

Wir sind Menschen.

Der Unterschied ist, dass wir Druck nicht zur Methode machen wollen.

Wir wollen Manipulation nicht zur Schulung machen.
Wir wollen Leistung nicht zum Maßstab für den Wert eines Menschen machen.
Wir wollen Begeisterung nicht zur Pflicht machen.

Wenn irgendwo Druck auftaucht, nehmen wir das als Signal, zum Wesentlichen zurückzukehren.

Zur Wahrheit.
Zur Ruhe.
Zur Freiwilligkeit.
Zum Respekt vor dem Menschen.

Das ist uns wichtig.

Nicht Perfektion.

Richtung.

Bei BEWIT suchen wir keine Leute, die Druck machen können

BEWIT braucht keine Armee von Druckverkäufern.

Es braucht keine Leute, die Gespräche perfekt abschließen können.
Es braucht keine, die aus jedem Kontakt eine Registrierung machen können.
Es braucht keine Leute, die sich selbst davon überzeugen können, dass Druck eigentlich Hilfe ist.

Wir suchen andere Leute.

Leute, die wahrhaftig sprechen wollen.

Leute, die Produkte mögen und sie nicht zu einem Wunder machen müssen.

Leute, die sagen können:

„Für mich macht das Sinn. Für dich vielleicht auch. Und vielleicht auch nicht. Beides ist in Ordnung.“

Das ist eine erwachsene Art der Zusammenarbeit.

Und genau diese Art von Zusammenarbeit kann Bestand haben.

Nicht jeder muss zusammenarbeiten

Bei BEWIT kann man einfach nur einkaufen.

Und das ist in Ordnung.

Man kann zu Produkten zurückkehren, die man mag.
Man kann Artikel lesen.
Man kann der Marke folgen.
Man kann ganz still Teil der BEWIT-Welt sein.

Man muss nicht empfehlen.
Man muss keinen Inhalt erstellen.
Man muss sich nicht engagieren.
Man muss niemandem etwas erklären.

Das ist wichtig.

Denn damit eine Zusammenarbeit gesund ist, muss die Möglichkeit bestehen, nicht zusammenzuarbeiten.

Sonst ist es keine Freiheit.

Es ist nur eine anders benannte Pflicht.

Und wir wollen nicht, dass BEWIT zu einer Pflicht wird.

Wenn man etwas wirklich lebt, spricht man anders

Die stärkste Empfehlung entsteht nicht aus einem Skript.

Sie entsteht aus dem Alltag.

Aus dem Badezimmer, wo sich die Kosmetik geändert hat.
Aus der Küche, wo andere Zutaten aufgetaucht sind.
Aus dem Diffusor, der Teil des Abends geworden ist.
Aus einem Produkt, zu dem man zurückkehrt, weil es Sinn macht.
Aus einem Gespräch mit einer Freundin, die fragt: „Was riecht hier so schön?“

Dies sind die Momente, in denen echtes Teilen beginnt.

Nicht in einer Schulung.

Im Leben.

Und wenn man etwas lebt, braucht man nicht so viele Argumente.

Man spricht einfacher.
Natürlicher.
Wahrhaftiger.

Und oft wirkt genau das am meisten.

Wahrhaftigkeit ist keine Passivität

Viele Menschen haben das Gefühl, dass sie nicht bereit für eine Zusammenarbeit sind.

Sie haben nicht genug Follower.
Sie haben keine perfekten Fotos.
Sie haben nicht den Mut, vor der Kamera zu sprechen.
Sie haben keine Geschäftserfahrung.
Sie haben keine Zeit, etwas Großes aufzubauen.

Aber vielleicht beginnt alles viel einfacher.

Mit einem Produkt, das man wirklich benutzt.
Mit einer Erfahrung.
Mit einem Gespräch.
Mit einem Beitrag, der nicht perfekt ist, aber wahrhaftig.

Das bedeutet aber nicht, dass man nichts tun muss.

Wahrhaftigkeit ist keine Passivität.

Wenn eine Zusammenarbeit ein Ergebnis bringen soll, braucht sie eine gewisse Pflege.

Man muss die Produkte kennen.
Grundlegende Fragen beantworten können.
Wissen, wohin man jemanden verweisen kann.
Gelegentlich den richtigen Link senden.
Gelegentlich einen Beitrag schreiben.
Gelegentlich sich weiterbilden.
Gelegentlich geduldig sein, wenn das Ergebnis nicht sofort kommt.

Der Unterschied ist, dass es keine Verkrampfung sein muss.

Sie müssen kein professioneller Verkäufer sein.

Aber Sie sollten ein Mensch sein, der seine Empfehlung ernst meint.

Werkzeuge sollen helfen, nicht Druck erzeugen

Damit das Teilen ohne Druck nicht nur eine schöne Idee bleibt, muss man etwas Konkretes zur Verfügung haben.

Bei BEWIT hat man einen eigenen Empfehlungslink zur Verfügung.
Eine Online-Registrierung.
Eine Übersicht der Bestellungen.
Die Möglichkeit, mit Rabatten und Vorteilen zu arbeiten.
Produktartikel.
Weiterbildung.
Inhalte, die man teilen kann.
Unterstützung.
Und die Möglichkeit, das Unternehmen tiefer kennenzulernen.

Das ist wichtig.

Man muss nicht alles selbst erfinden.

Man muss nicht drängen.
Man muss keine Rolle als Verkäufer spielen.
Man muss keine künstliche Präsentation erstellen.

Man hat etwas, worauf man sich stützen kann.

Nicht drängen bedeutet nicht, nichts zu tun. Es bedeutet, die Dinge anders zu tun.

Statt zu überzeugen, zeigen.
Statt zu versprechen, erklären.
Statt Druck auszuüben, Raum schaffen.
Statt einer einmaligen Aktion eine Beziehung aufbauen.

Das ist langsamer.

Aber gesünder.

Manchmal wollen Menschen keine weitere Motivation mehr

Motivation kann gut sein.

Aber manchmal wird sie zu einem Ersatz für den inneren Sinn.

Man fährt zu einer Veranstaltung. Man ist begeistert. Man kommt nach Hause. Ein paar Tage hat man Energie. Dann kommt der Alltag. Und nach einer Weile braucht man eine weitere Dosis Motivation, um weiterzumachen.

Das ist ermüdend.

Die wahre Richtung sollte nicht darauf beruhen, dass man ständig von außen angezündet werden muss.

Sie sollte aus innerer Zustimmung kommen.

Aus dem Gefühl:

„Ja. Das ist mein Weg. Das kann ich ruhig tun. Das muss ich niemandem vorspielen.“

Wenn man Einklang spürt, muss man nicht so viel Druck auf die Leistung ausüben.

Es geht langsamer. Aber beharrlicher.

Und vor allem ohne inneren Widerstand.

Vertrauen hat sein eigenes Tempo

Auch ich musste im Geschäftsleben lernen, dass Geschwindigkeit nicht immer ein Zeichen für die richtige Richtung ist.

Manchmal möchte man die Dinge schneller vorantreiben.
Man möchte mehr erklären.
Man möchte mehr zeigen.
Man möchte, dass die Leute verstehen, was man selbst sieht.

Doch Vertrauen hat sein eigenes Tempo.

Und wenn man es zu sehr drängt, beginnt man es zu verlieren.

Das gilt im Geschäftsleben, in der Zusammenarbeit und in Beziehungen.

Manche Dinge lassen sich beschleunigen.

Vertrauen gehört nicht dazu.

Ein Einkommen, für das man sich nicht schämen muss

Es ist nichts falsch daran, ein Einkommen zu wollen.

Geld ist kein Problem.

Das Problem ist, wenn man seinetwegen beginnt, sein eigenes Gefühl der Wahrheit zu verraten.

Wenn man etwas empfiehlt, woran man nicht glaubt.
Wenn man drängt, wo man Raum geben sollte.
Wenn man Worte verwendet, die einem nicht eigen sind.
Wenn man wegen des Ergebnisses aufhört, auf sich selbst zu hören.

Ein solches Einkommen kann für eine Weile funktionieren.

Aber langfristig nimmt es die Ruhe.

Und Ruhe ist im Geschäftsleben sehr wichtig.

Vielleicht wichtiger, als wir oft zugeben.

Denn wenn man keine Ruhe in dem hat, was man tut, verliert man früher oder später die Kraft.

TRUE AFFILIATE als Weg ohne Maske

BEWIT TRUE AFFILIATE bedeutet nicht, dass man zu einem Verkäufer wird.

Es ist eine Möglichkeit, die eigene Erfahrung mit einer Belohnung zu verbinden.

Ich benutze etwas, woran ich glaube.
Ich teile es natürlich.
Wenn jemand dank mir BEWIT entdeckt und bestellt, entsteht eine Belohnung.
Wenn er zurückkehrt, kann ein langfristiger Wert entstehen.

Man muss kein Theater daraus machen.

Man muss nicht so tun, als gäbe es keine geschäftliche Dimension.

Es existiert.

Wenn jemand aufgrund einer Empfehlung kauft, entsteht ein Geschäft.

Aber Geschäft muss kein Druck sein.

Geschäft kann eine Folge von Vertrauen sein.

Und genau das ist uns wichtig.

Wir wollen nicht, dass Sie BEWIT empfehlen, bevor Sie es kennen

Dies ist vielleicht eine der wichtigsten Dinge.

Man muss sich nicht beeilen.

Probieren Sie BEWIT zuerst aus.
Lernen Sie die Produkte kennen.
Lesen Sie, worauf die Marke basiert.
Schauen Sie sich unseren Qualitätsansatz an.
Fragen Sie.
Kommen Sie vorbei.

In die Produktion.
Ins Labor.
In die Lager und den Versand.
Zu den Menschen, die hinter dem Unternehmen stehen.

Wir wollen keinen blinden Glauben. Vertrauen muss auf Erfahrung basieren.

Und erst wenn man erkennt, dass BEWIT wirklich Sinn macht, kann man anders teilen.

Nicht als jemand, der eine Aufgabe bekommen hat.

Sondern als jemand, der verstanden hat.

Für wen BEWIT nicht ist

BEWIT ist nicht für jeden.

Es ist nicht für diejenigen, die schnelles Geld ohne Beziehung suchen.

Es ist nicht für diejenigen, die alles verkaufen wollen, solange es eine interessante Provision gibt.

Es ist nicht für diejenigen, die starke Worte, übertriebene Versprechen und Druck auf Entscheidungen brauchen.

Es ist nicht für diejenigen, die andere Menschen zu Leistung machen wollen.

Das ist keine Verurteilung.

Es ist eine Abgrenzung.

Jede Marke, die langfristig bestehen will, muss nicht nur wissen, für wen sie ist.

Sondern auch, für wen sie nicht ist.

Für wen BEWIT ist

BEWIT kann für Menschen sinnvoll sein, die ohne Verkrampfung empfehlen möchten.

Menschen, die Naturprodukte mögen und sie normal, menschlich und wahrhaftig teilen möchten.

Menschen, die keinen Druck, sondern Vertrauen aufbauen wollen.

Menschen, die ihren Namen schützen.

Menschen, die lieber ein langsameres Wachstum als eine schnelle Disharmonie haben.

Menschen, die spüren, dass Zusammenarbeit nicht auf Manipulation, sondern auf echter Erfahrung basieren muss.

Und vielleicht vor allem Menschen, die in dem, was sie tun, wahrhaftig sein wollen.

Fazit

Wir suchen keine Druckverkäufer.

Wir suchen Menschen, die wahrhaftig sein können.

Zu sich selbst.
Zu anderen.
Zu den Produkten.
Zur Marke.
Zu ihrem eigenen Tempo.

Vielleicht fehlen genau solche Menschen heute am meisten.

Nicht die lautesten.
Nicht die schnellsten.
Nicht diejenigen, die die besten Techniken kennen.

Sondern diejenigen, denen man vertrauen kann.

Denn wenn man etwas teilt, woran man wirklich glaubt, überzeugt man nicht.

Man hilft.

Und das ist der Weg, den wir bei BEWIT schützen wollen.

 

Ing. Jiří Černota
Gründer & CEO BEWIT

Be with It.
BEWIT.
BEWIT.LOVE